Docent Techniek - Educatief Centrum

Jouw technische kennis inzetten en jongeren begeleiden in hun ontwikkeling. Als docent Techniek bij het Educatief Centrum in Rotterdam Delfshaven help je leerlingen vaardigheden op te bouwen voor de toekomst. Met volop ruimte om impact te maken en jezelf verder te ontwikkelen.

Lees meer en ontdek wat iHub jou te bieden heeft.

Als docent Techniek ben je verantwoordelijk voor het verzorgen van praktijkgericht techniekonderwijs aan jongeren met leer- en gedragsproblematiek. Jij biedt structuur, veiligheid en perspectief en helpt leerlingen om vaardigheden op te bouwen voor school, werk en toekomst. Je doet dit voor jongeren van 15 tot 19 jaar die extra ondersteuning nodig hebben om hun weg richting diploma of werk te vinden.

Jouw werk heeft directe impact op hun motivatie, ontwikkeling en kansen om verder te groeien. Wat deze functie bij iHub bijzonder maakt, is dat je werkt in kleine groepen binnen een multidisciplinair team, waar onderwijs en begeleiding hand in hand gaan. Je bent niet alleen docent, maar ook coach en stabiele factor voor jongeren die baat hebben bij duidelijkheid, persoonlijke aandacht en vertrouwen. In de praktijk geef je technieklessen aan kleine groepen, werk je aan gedrags- en leerdoelen en stem je af met collega’s zoals de gedragswetenschapper, intern begeleider, jobcoach en pedagogisch ondersteuner. Zo werk je samen aan een veilige en kansrijke leeromgeving.

Als docent Techniek ben je de schakel tussen leerling, collega’s en andere betrokken professionals. Daarnaast draag je bij aan een veilig leerklimaat en aan de voorbereiding van jongeren op vervolgonderwijs, stage of werk. 

Educatief Centrum biedt een multidisciplinair team, praktijkgericht onderwijs en veel aandacht voor ontwikkeling en toekomstperspectief. samenwerkt met multidisciplinaire collega’s rondom de begeleiding van leerlingen bijdraagt aan een positief werk- en leerklimaat waarin jongeren perspectief ervaren.

De ambitie van iHub is helder, kinderen en jongeren helpen om weer regie te ervaren over hun eigen leven. We helpen hen om hun levenslust terug te vinden en perspectief te krijgen. Dat doen we vanuit jeugd en gezinszorg, pleegzorg en speciaal onderwijs. Wat ons uniek maakt, is dat we zorg en onderwijs samenbrengen. We werken multidisciplinair en kijken altijd naar het kind én het gezin.

Bij iHub werken ruim 3000 betrokken professionals die maatschappelijke impact willen maken. We zijn een grote organisatie met een professionele basis, maar voelen op onze locaties informeel, kleinschalig en dichtbij. Je krijgt vertrouwen, ruimte voor initiatief en volop mogelijkheden om door te groeien. Daarbij kijken we kritisch naar onszelf, leren we van de praktijk om zo continu te blijven verbeteren. Meer weten over werken bij iHub?

Ga naar werkenbijihub.nl of over onze dienstverlening op www.ihub.nl.

Werken bij iHub betekent voor jou Je kiest hier niet voor een functietitel, maar voor betekenisvol werk. We organiseren het werk zo dat energie, ontwikkeling en werkplezier geen extra’s zijn, maar de basis, nu en in de toekomst. Dat zie je terug in onze aandacht voor groei, balans en arbeidsvoorwaarden die meebewegen met jouw leven.

Je krijgt daarbij van ons:

• Een dienstverband van 32-40 uur per week vervangingsopdracht ivm ziekte)
• Een bruto maandsalaris, passend bij jouw ervaring, tussen € 3.644,- en € 6.432- bij een fulltime (40 uur) dienstverband (schaal LC, cao Primair Onderwijs)
• Vakantiegeld 8% en eindejaarsuitkering 8,33% conform cao Primair Onderwijs
• 428 Vakantie-uren verlof per jaar bij een 40-urige werkweek
• Pensioenopbouw via het ABP pensioenfonds
• Reiskostenvergoeding en overige arbeidsvoorwaarden conform cao Onderwijs en iHub-beleid.

Wat mag je nog meer verwachten:  

• Volledige flexibiliteit via het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, zoals:
• het kopen of verkopen van verlof (waar van toepassing)
• het uitruilen van salaris of verlof voor extra netto vergoedingen
• een fietsregeling, sportabonnement of vergoeding van studiekosten
• Aandacht voor vitaliteit en duurzame inzetbaarheid, ondersteund door iHub
• Ruimte voor leren en ontwikkelen, via opleidingen, trainingen en duidelijke ontwikkelpaden
• Een fijne bijkomstigheid: je kunt jaarlijks de Rotterdampas aanvragen voor culturele, sportieve en recreatieve uitstapjes. 

In de functie van Leraar staan de kwaliteiten duidelijkheid, relatiegericht werken en pedagogische stevigheid centraal. Dat is belangrijk omdat je lesgeeft aan jongeren die structuur, veiligheid en een docent nodig hebben die hen weet te motiveren.

Verder vragen wij:
• Een lesbevoegdheid Techniek
• Affiniteit met en bij voorkeur ervaring met de cluster 4-doelgroep
• Vaardigheid in het bieden van structuur, duidelijkheid en persoonlijke aandacht.

We maken graag kennis met je. Wil jij werken op een plek waar je elke dag het verschil maakt in het leven van kinderen, jongeren en gezinnen? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op de functie van docent Techniek bij iHub. Twijfel je nog of deze functie bij je past? Reageer gerust, we gaan graag met je in gesprek. 

Na je sollicitatie nemen we binnen 5 werkdagen contact met je op. Reageren kan tot zolang de vacature online staat. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Marjolein Stam - den Hartog via 06 43239799.

Voor indiensttreding vragen we om een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Ook maakt een referentiecheck onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

iHub zet zich in voor een inclusieve werkomgeving waarin diversiteit wordt omarmd en gewaardeerd. Wij geloven dat diversiteit onze organisatie creatiever, veerkrachtiger en sterker maakt. Samen streven we ernaar om een organisatie te zijn die de samenleving weerspiegelt. Herken jij jezelf in onze waarden, dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren!