Krijg jij energie van je inzetten voor kinderen, jongeren en hun gezinnen in Utrecht? Waarbij je rekening houdt met de specifieke context van een wijk en met wie je communiceert? Dan zijn wij op zoek naar jou! KOOS Utrecht is een organisatie voor gespecialiseerde jeugdhulp die sinds 2020 bestaat en volop in ontwikkeling is, wat je dagelijkse werk als communicatieadviseur heel divers en uitdagend maakt. Er is veel ruimte voor eigen inbreng en je bouwt samen met alle andere KOOS professionals verder aan deze netwerkorganisatie.

Wat ga je doen

Als communicatieadviseur draag je bij aan het verder professionaliseren van de organisatie. We bevinden ons in een fase die zich laat definiëren door het groeiproces van een spreekwoordelijke start up naar een grow up. We richten ons op een aantal belangrijke inhoudelijke opgaven, zoals Wel Thuis en onze Zeros, waarbij verschil maken voor jongeren, kinderen en gezinnen voorop staat.

Je vertaalt de missie en het jaarplan van KOOS naar een communicatieplan (in- en extern) en voert dit uit in afstemming en verbinding met collegas binnen KOOS, initiatiefnemers en samenwerkingspartners (o.a. gemeente. basiszorg en Spoor030).

Je bent verantwoordelijk voor een aantal zaken zoals de huisstijl, in- en externe communicatie, nieuwsbrief, pers- en raadsvragen, social media, website, jaarverantwoording. Daarnaast lever je een bijdrage aan projecten als neerzetten en doorontwikkelen arbeidsmarktcampagne, ontwikkelen van jongerenpanel, vormgeven van KOOS dagen, opzetten van een wervingscampagne voor pleegouders etc.

Je bent flexibel, houdt van dynamiek en kan functioneren in een omgeving die volop in ontwikkeling is. Je bent in staat zelfstandig te werken én aan te haken in de wijkgerichte teams waar nodig. Je ziet waar vragen voor jou en kansen voor KOOS liggen. Je bent in staat om het netwerk van KOOS optimaal te benutten.

KOOS Utrecht

Het zorglandschap in Utrecht Stad is sterk vereenvoudigd in 2020, waardoor de gemeente van ruim 80 jeugdzorg-organisaties is terug gegaan naar 2 samenwerkingspartners, waarvan KOOS Utrecht er een van is. KOOS wil de aanvullende zorg voor jeugd verder verbeteren. Multidisciplinair samenwerken vanuit een brede blik op alle leefgebieden van het kind en gezin is de basis van alles wat we doen. Van de manier waarop we samen kijken naar een vraag tot de manier waarop we de hulp organiseren: in het netwerk met een gezamenlijke, lokale aanpak en samen met onze partners. Alleen op deze manier kunnen we de passende zorg en ondersteuning bieden. KOOS is een initiatief van Altrecht, De Opvoedpoli, De Rading, Reinaerde en Youké. Op www.koosutrecht.nl lees je meer over onze missie, visie, ambities en waarden.

Wat vragen wij van jou

• Je bent een proactieve en intelligente doener op het gebied van communicatie, die makkelijk schakelt tussen strategisch-tactisch en uitvoerend niveau.
• Je bent een zelfstarter en kunt van niets iets maken.
• Je komt goed tot je recht in een organisatie die in opbouw en continu in ontwikkeling is, waarbij we oog voor inclusiviteit belangrijk vinden. Dat vraagt om flexibiliteit en aansluiten bij de actuele situatie, maar ook om constant in- en uit te blijven zoomen en de lange lijn voor ogen te houden.
• Je schakelt makkelijk met verschillende belanghebbenden.
• Je beschikt over een passende opleiding (minimaal HBO niveau) en relevante kennis en ervaring.

Wat bieden wij jou

• Een uitdagende functie binnen een organisatie met korte lijnen, waar jouw inbreng en expertise op waarde worden geschat hierbij ben je onderdeel van het Bedrijfsvoering, Innovatie & Strategie team en leg je verantwoording af aan de directeur-bestuurder van KOOS;
• De mogelijkheid om bij te dragen aan het innoveren van het zorglandschap;
• De ruimte om samen met andere ambitieuze collegas KOOS verder op te bouwen en ontwikkelen;
• Een arbeidsovereenkomst (20 tot 24 uur per week) bij één van de initiatiefnemers of je gaat aan de slag vanuit jouw rechtspositie en arbeidsovereenkomst bij één van de initiatiefnemers.

Solliciteer en contact

Lijkt het je interessant om bij KOOS te werken en heb je wellicht nog een aantal vragen? Neem dan gerust contact op met Marije IJsseldijk-Ludikhuize via 06-82819435 voor meer informatie. Ben je direct al enthousiast? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren en jouw cv met motivatie vóór maandag 8 maart 2021 te sturen naar vacature@koosutrecht.nl. Voor deze vacature werven we tegelijkertijd intern (met voorrang) en extern. We willen graag zelf onze collega werven, dit is geen oproep voor acquisitie.